طريقة التسجيل في تمهير

في هذه المقالة نقدم لكم طريقة التسجيل في تمهير،وطريقة  التدريب على رأس العمل – تمهير، وهي خدمة مميزة تابعة لصندوق تنمية الموارد البشرية تتيح للخريجين التدريب على رأس العمل بشكل خاص ، من أجل تطوير مهارات خريجي الجامعات والمعاهد والكليات السعودية والأجنبية، سواءً كانوا حديثي تخرج أو ممن سبق لهم العمل؛ بهدف إكسابهم الخبرات والمهارات اللازمة لإعدادهم وتهيئتهم للمشاركة في سوق العمل.

حيث يهدف برنامج تمهير من أجل مساعدة الشباب السعودي والمقيمين للدخول في سوق العمل والخريجين الجديد من جميع الفئات العمرية ، من خلال توفير فرص التدريب والتأهيل للدخول السوق محلياً وعالمياً و إكسابهم المهارات والقدرات التي تؤهلهم للخوض بسوق العمل، وذلك ضمن رؤية المملكة 2030.

طريقة التسجيل في تمهير:

  • قم أولا بالتأكد من استيفاء شروط الالتحاق ببرنامج تمهير .
  • ثانيا سجل عبر البوابة الوطنية للعمل (طاقات) من هنا مباشرة .
  • اختر (جميع البرامج) من قائمة برامجنا.
  • ومن ثم أكمل عملية التسجيل حسب البيانات المطلوبة .
  • النقر على خيار (برامجنا).
  • الضغط على خيار تمهير (التدريب على رأس العمل) ضمن القائمة المنسدلة.
  • النقرعلى (تقديم هنا).
  • إدخال كافة البيانات  مثل رقم حساب المصرف الآيبان الخاص باسم المتدرب.
  •  مكان السكن.
  • ا العنوان بالتفصيل.
  •  المعلومات التعليمية الخاصة بك.
  • النقر على (إرفاق) للبدء في اضافة الشهادات المطلوبة والمستندات.
  • الضغط على تأكيد.
  • انقرعلى خيار (إرسال) للبدء في التحقق من المؤهل في وزارة التعليم.
  • وافق على الشروط والأحكام.
  • راجع بريدك الإلكتروني، ستجد رسالة خاصة بالتسجيل.
  • في حال قبولك ستتمكن من التسجيل في فرص تمهير للعمل في السوق.
  • بعدها يكون طلبك قيد الفحص، وسيتم التواصل مع عبر البريد الإلكتروني فيما يتعلق بالتدريب والتأهيل.

شروط التسجيل في تمهير :

  • أن يكون الشخص المتقدم للطلب سعودي الجنسية.
  • أن يكون الشخص المتقدم حاصلًا على درجة الدبلوم من أحد المعاهد والكليات الفنية والصحية والإدارية، وأن لا يقل مدة  الدراسة عن سنة دراسية واحدة من جهة معتمدة (فصلين دراسيين).
  • أن يكون الشخص المتقدمة حاصلًا على درجة الدبلوم (الفني أو الصحي أو الإداري) أو درجة البكالوريوس أو أعلى، أو أن يكون حاصلاً على درجة البكالوريوس أو أعلى.
  • ألا يكون المتقدم على رأس عمل سواءً في القطاع العام أو الخاص.
  • ألا يكون قد سجل في أنظمة التأمينات الاجتماعية أو وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بأي وظيفة خلال الأشهر الـ (6) السابقة للتقديم.