نموذج استقالة سيادة المدير المحترم
بحث عن خبراء الصحة الشخصية

نموذج استقالة المدير المحترم المقدم لك ، يلجأ العديد من الموظفين إلى التقديم من وظائفهم ، لأن هذا هو الإجراء الرسمي لترك الوظيفة أو الوظيفة الحالية. لهذا السبب سنطلعك على النموذج المعتمد لطلبات الاستقالة.

استمارة استقالة من الوظيفة

تعرف الاستقالة من العمل بأنها إجراء رسمي يتم خلاله تقديم طلب الإعفاء من المهام الموكلة للموظف في عمله أو وظيفته ، والاستقالة من العمل تتطلب تقديم طلب رسمي ، مع ضرورة تحديد أسباب الاستقالة في الطلب والاستمرار في العمل حتى يتم قبول الاستقالة من قبل المدير ، وتجدر الإشارة هنا إلى أن طلب الاستقالة يتضمن نموذجًا محددًا ، مع ضرورة تضمين كافة البيانات التالية في الطلب:

  • آخر موعد لتقديم طلب الاستقالة.
  • ادراج الغرض من طلب الاستقالة.
  • اكتب نموذج الاستقالة والأسباب التي دفعت الموظف لتقديم هذا الطلب.
  • عادة ما يتم التعبير عن الشكر والتقدير على النحو التالي: “لكم جميعًا شكري وامتناني وتقديري”.
  • اسم المتقدم.
  • توقيع مقدم الطلب.
  • آخر موعد لتقديم طلب الاستقالة.
  • توقيع مقدم الطلب.

استمارة استقالة المدير

نقدم لك أدناه نموذج استقالة مقدم إلى المدير المميز ، والذي يتضمن النموذج المعتمد لذلك مع البيانات الواردة في هذا النموذج:

استمارة استقالة المدير

مدير محترم. ………………….

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

التاريخ: _____ / 144

الموضوع: طلب استقالة

السيد المدير العام (……… …) المحترم.

بعد التحية

أقدم لكم هذا الطلب ، وأرجو منكم التفضل بقبول طلب الاستقالة من المؤسسة (مكان العمل) ، لمجموعة من الأسباب الشخصية وظروف استقالتي ، وكل الشكر والاحترام لكم على دعمكم لكم. قدمت. خلال فترة العمل وحسن المعاملة للجميع في (مكان العمل)).

مع الاحترام والتقدير

اسم مقدم طلب الاستقالة:

توقيع الموظف:

استمارة استقالة النقابة

في حال عمل الموظف لدى جمعية وأراد تقديم طلب استقالته ، يتم تقديمه بالشكل والنموذج المخصص لذلك ، وهنا النموذج على النحو التالي:

استقالة من الجمعية

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

مدير محترم.

إنه في التاريخ ___ /

مقدم من: …………………………………………………………. الإقامة في …………………………………………………………………………………………………

رقم بطاقة الهوية الوطنية …………………………………………. إلى رئيس الجمعية ………………………………………

الموضوع: طلب استقالة.

يشرفني أن أقدم لمكتب إدارة ……………… لتقديم استقالتي من واجبات …………… في مجلسكم الموقر … جميع المهام الموكلة إلي في هذا التجمع ، وأود لأعلمكم أنني اتخذت هذا القرار بمحض إرادتي وبقناعة تامة لعدة أسباب وللظروف التالية ………. أتمنى الأفضل. إلى مكتب الجمعية في مواصلة مسيرتها وجهودها لتحقيق الأهداف المقصودة والمقصودة للجمعية.

أتمنى أن تتفهم قراري ، وأنتظر ردك على طلبي.

أرجو أن تتقبلوا خالص تحياتي واحترامي.

مرحبًا.

التوقيع:

استمارة استقالة من القطاع الخاص السيد المدير

هناك العديد من النماذج المستخدمة لتقديم طلب استقالة من القطاع الخاص ، وهنا نستعرض أفضل هذه النماذج في النماذج القانونية المعتمدة:

استمارة طلب استقالة من القطاع الخاص

تاريخ __________________

إلى السيد مدير عام __________________

أشكركم على دعمكم المستمر والمستمر. من لم يهرب منا منذ عملي في شركتك (اسم الشركة) ، حيث كانت تجربتي في العمل معك أفضل وأنجح تجربة مهنية ، لكني أقدم لك طلب استقالتي ؛ بسبب الظروف الخاصة التي أواجهها والتي تمنعني من الاستمرار في العمل معك ، لذلك يرجى الموافقة على الاستقالة من __ يوم والموافقة على منحي شهادة خبرة أيضًا في مجال وظيفتي.

شكرا جزيلا لك وشكرا وتقديرا.

أطلب وظيفة __________________

توقيع مقدم الطلب _______

تاريخ تقديم الطلب

استقالة الموارد البشرية pdf

وتجدر الإشارة هنا إلى أن وزارة الموارد البشرية تزود الموظفين بنموذج خاص لتقديم طلبات الاستقالة ، وهي كالتالي:

إجراءات تقديم طلب الاستقالة حضرة المدير المحترم

وتجدر الإشارة هنا إلى أن تقديم طلب استقالة إلى المدير المحترم يتطلب اتباع مجموعة من الإجراءات ، وهي كالتالي:

  • أولاً ، قم بإبلاغ المدير المحترم بقرار الاستقالة ، وسيقوم المدير بالمناقشة مع الموظف لتحديد أسباب استقالته وتقييم الآثار المتوقعة لاستقالته على طبيعة سير العمل.
  • ثانياً ، إذا كان سبب الاستقالة خللاً في نظام العمل يمنع الموظف من إتمام مهامه ، أو لأن الموظف أبلغ بذلك من قبل المسؤولين. يحاول المدير إقناع الموظف بمواصلة العمل إما في نفس القسم أو في قسم آخر أثناء الشروع في إصلاح العيب.
  • ثالثًا ، يجب على الموظف الذي يرغب في الاستقالة إخطار الشركة بذلك. لن يسري هذا إلا بعد ثلاثين يومًا من تاريخ تقديمها.
  • رابعاً: إذا لم يلتزم الموظف بفترة الإنذار دون عذر وله أن يعرضه لتطبيق أحكام القانون السعودي الناتجة عن أية مخالفات.
  • خامساً: إذا استقال الموظف خلال ستة أشهر من تعيينه في العمل فعليه المطالبة بأي تعويض إضافي.
  • سادساً: على الموظف تسليم كل ما في عهدته للمؤسسة التي يعمل بها.
  • سابعاً: نشر صورة الموظف المستقيل في الصحف المحلية إذا كان دوره تمثيل الشركة لدى الغير.
  • أخيرًا ، لن يتم قبول استقالة أي موظف يشغل منصب مدير أو أقل ؛ فقط بعد موافقة نائب الرئيس التنفيذي ، وإذا كان في منصب المدير العام أو أعلى ، فلن تُقبل استقالته إلا بعد موافقة الرئيس ، وهكذا دواليك.

كلمة طلب استقالة جاهزة للتحميل

يمكنك تنزيل النموذج المتاح لتقديم طلب الاستقالة على شكل ملف word ، والذي يحتوي على النموذج المعتمد بصيغة Word ، لتعبئته بالبيانات اللازمة ، ثم طباعته عبر أيقونة الطباعة ، ويدوياً. الأمر متروك للمدير العام ، ليتم قبوله أو رفضه وفقًا لما تقتضيه المصالح التجارية وشروط المؤسسة.

استمارة استقالة pdf

وتجدر الإشارة هنا إلى أن تقديم الاستقالة يتطلب تعبئة نموذج طلب الاستقالة بالبيانات اللازمة فيه ، ثم تقديمه إلى الجهة المختصة ، والانتظار حتى تصدر الجهة الرسمية الموافقة أو الرفض على هذا النموذج. يمكنك الحصول على استمارة الاستقالة بصيغة PDF وطباعتها. كل ما عليك فعله هو النقر على أيقونة “طباعة”.

هنا ، وصلت مقالتنا إلى نهايتها. من خلالها قمنا بتزويدك بنموذج استقالة المدير المحترم ، وهو نموذج لتقديم طلبات الاستقالة إلى المدير المحترم ، كما اطلعنا على إجراءات تقديم طلبات الاستقالة.