الآن :: ما هي شروط صرف المعاش المبكر في التأمينات الاجتماعية؟ أهلا بكم في. سنتحدث اليوم عن موضوع ما هي شروط صرف المعاش المبكر في التأمينات الاجتماعية؟ .
يبحث الكثير من المواطنين عن شروط للتقاعد المبكر ، حيث وافقت حكومة المملكة العربية السعودية على توفير التقاعد المبكر لمن لم يبلغ سن التقاعد للمصلحة العامة للمواطنين. فيما يتعلق بشروط التقاعد المبكر في المملكة العربية السعودية ، يجب أن يخدم الموظف عشرين سنة على الأقل في الوظيفة وأن يكون حاصلاً على موافقة جهة العمل للتقاعد المبكر. يمكن أن تتمتع سنوات عمل الموظف بالتقاعد المبكر ، ولا يتم إدخال الراتب مرة واحدة لغرض التقاعد المبكر ، ولا تشمل فترة عمل الموظف الإيقاف والإجازة.
ما هي شروط صرف المعاش المبكر في التأمينات الاجتماعية؟
تشرح إدارة الضمان الاجتماعي هذه الشروط على موقعها الرسمي وهي:
- لا يشترط أن يكون عمرك 60 عامًا لدفع معاشك مقدمًا.
- أكمل 300 شهر مساهمة على الأقل.
- ترك الوظيفة المشمولة بنظام الضمان الاجتماعي.
- التقدم بطلب للحصول على معاش.
يشار إلى أن إدارة الضمان الاجتماعي أكدت أن الأهلية لتلقي استحقاقات التقاعد المبكر تبدأ مطلع الشهر المقبل بعد تقديم مطالبة التقاعد.
خطوات التقدم للتقاعد المبكر
يمكن تقديم طلبات الحصول على المزايا من خلال مكتب التأمين أو موقع التأمين على النحو التالي:
- يقوم المستفيد بتسجيل الدخول إلى حسابه على موقع التأمين ().
- الضغط على رابط “معاش التقاعد”.
- ستظهر شاشة توضح استحقاق المستفيد لمخصصات التقاعد.
- إذا كنت مؤهلاً ، فانقر فوق تطبيق للتقاعد.
ما هي المستندات التي يجب تقديمها لصرف المعاش للمشترك؟
يجب على المشاركين تقديم المستندات التالية:
- الوضع الوظيفي التعويضي (تقاعد – عجز غير مهني – تعويض لمرة واحدة).
- يمكن تنزيل القوالب من خلال زيارة صفحة القوالب
- صورة من بطاقة الرقم القومي وخلاصة القيد في حال وجود أفراد عائلة
- الالتزام بعدم العودة إلى العمل بسبب التقاعد المبكر
- تزويد المؤسسة بالحساب المصرفي الذي ترغب في تحويل المعاش إليه
- نسخة من التوكيل في حالة رغبة الوكيل في الإنفاق كشرط لتحصيل قسط لا يتجاوز ثلاث سنوات.
- المشتركون ملزمون أيضًا بتقديم نموذج (بيان سنوي) في التاريخ الذي تحدده المؤسسة.